Multipliers

Hoe de beste leiders de intelligentie in hun team benutten en vergroten - by Liz Wiseman. 

Er zit veel meer intelligentie en energie in organisaties dan we ons realiseren. Liz Wiseman
De oplossing

Betere resultaten door ongebruikte intelligentie te benutten

Leiders die deelnemen kunnen direct aan de slag met een actieplan om de intelligentie van hun team te verhogen en mensen te betrekken bij het aanpakken van de belangrijkste problemen van de organisatie.

FranklinCovey Multipliers Participant Materials
  1. 01
    Het multiplier-effect

    Leiders ervaren hoe ze zich als Accidental Diminisher gedragen. Zij identificeren acties om de impact van dit beperkende gedrag op anderen te voorkomen.

  2. 02
    Stel betere vragen

    Leiders leren betere vragen te stellen, die anderen stimuleren om te focussen op uitdagingen en kansen. Mensen boeken sneller vooruitgang en teams vinden sneller de beste oplossingen.

  3. 03
    Spot talent

    Leiders benutten de sterke kanten van mensen, waardoor de energie en passie weer toenemen en teams betere resultaten behalen.

  4. 04
    Creëer ruimte voor anderen

    Leiders nemen niet te veel ruimte in zodat anderen de kans krijgen om ideeën te delen, te discussiëren, te leren van fouten en meer gedurfde innovaties te realiseren.

  5. 05
    Bied grotere uitdagingen

    Leiders bieden teamleden de juiste uitdagingen die hen helpen om zicht te ontwikkelen en betere prestaties te leveren.

Download programmaoverzicht
FranklinCovey Multipliers | The Outcome
Het resultaat

Leiders als multipliers

Leiderschapsexpert Liz Wiseman deed tijdens haar onderzoek een belangrijke ontdekking: er bevindt zich veel meer capaciteiten en energie in organisaties dan wordt gedacht. Samen met FranklinCovey ontwikkelde ze een methode om leiders te ontwikkelen tot multipliers die:

  • capaciteiten in hun teams herkennen en benutten;
  • energie en passie in hun teams aanwakkeren naarmate ze betere resultaten behalen;
  • innoveren door nieuwe en gedurfde denkwijzen aan te moedigen;
  • betere prestaties bereiken door de intelligentie van mensen te vergroten.

Beschikbaar in de All Access Pass

De FranklinCovey All Access Pass biedt onbeperkte toegang tot toonaangevende content en oplossingen die jouw bereik kunnen vergroten, die je helpen om je bedrijfsdoelstellingen te bereiken en die de prestaties binnen je organisatie duurzaam kunnen beïnvloeden.

  • Programma's om persoonlijke plannen en doelen te realiseren
  • Jhana: De digitale toolkit voor managers
  • Alles uit de Personal Effectiveness Pass
  • Programma's voor bewezen resultaten op het gebied van Leiderschap
  • De meest gekozen pass
  • Programma's voor bedrijfsresultaten; sales performance, klantloyaliteit en uitvoering
  • Alle FranklinCovey content
Lees meer over de All Access Pass